Strumento clinico

Burnout Assessment Tool — versione breve a 12 item (BAT-12)

Compilabile online con punteggio automatico — per Psicologo, Medico chirurgo, Infermiere, Tecnico della prevenzione nell’ambiente e nei luoghi di lavoro, Assistente sanitario.

BAT-12 — burnout lavorativo

Questionario · 12 item · range 1–5

Cosa misura

Il BAT-12 misura quattro sintomi centrali del burnout lavorativo: esaurimento, distanza mentale dal lavoro, compromissione emotiva e compromissione cognitiva. Produce un profilo dimensionale e un punteggio medio complessivo; non formula da solo una diagnosi individuale.

Come si usa

Indica quanto spesso ciascuna affermazione descrive la tua esperienza lavorativa, da 1 (Mai) a 5 (Sempre). Il risultato complessivo è la media dei 12 item; ciascuna delle quattro dimensioni è la media di tre item. Tutti i risultati sono mostrati con due decimali. La validazione italiana non stabilisce cutoff clinici: i valori vanno interpretati dimensionalmente e nel contesto organizzativo e professionale.

Interpretazione del punteggio

PunteggioInterpretazione
1–5Profilo dimensionale di burnout lavorativo: valori più alti indicano sintomi più frequenti; la validazione italiana non definisce una soglia clinica

Limiti dello strumento

Il risultato supporta la valutazione professionale ma non sostituisce anamnesi, esame clinico, andamento nel tempo e strumenti complementari pertinenti al caso.

Scarica gratis · senza registrazione

⬇ BAT-12 — burnout lavorativo — versione cartacea (PDF)

Domande frequenti

›Come si calcola il punteggio BAT-12?

Si calcola la media dei 12 item, tutti valutati da 1 a 5, e la si esprime con due decimali. Il risultato complessivo va da 1 a 5.

›Come si calcolano le quattro dimensioni?

Ogni dimensione è la media di tre item: 1-3 esaurimento, 4-6 distanza mentale, 7-9 compromissione emotiva e 10-12 compromissione cognitiva.

›Esiste un cutoff italiano per il burnout?

No. Lo studio italiano BAT-12 dichiara che servono ulteriori studi clinici per definire cutoff nella popolazione lavorativa italiana. Per questo il risultato è presentato solo in modo dimensionale, senza importare soglie di altri Paesi.

›Il BAT-12 formula una diagnosi individuale?

No. È utile nelle indagini organizzative e sul benessere occupazionale, ma il punteggio deve essere integrato con contesto lavorativo, colloquio professionale e altre informazioni pertinenti.

›Il BAT-12 può essere riprodotto e usato online?

Sì. Il sito ufficiale definisce il BAT non proprietario e utilizzabile gratuitamente senza chiedere permesso, purché non venga modificato e sia citata la pubblicazione indicata. L'appendice italiana è pubblicata con licenza CC BY 4.0.

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Licenza e attribuzione

Versione italiana BAT-12 da Mazzetti G, Consiglio C, Santarpia FP, Borgogni L, Guglielmi D, Schaufeli WB. Italian Validation of the 12-Item Version of the Burnout Assessment Tool. Int J Environ Res Public Health. 2022;19:8562. Licenza CC BY 4.0. BAT © Schaufeli, De Witte e Desart; strumento non modificato. Citare anche Schaufeli WB, Desart S, De Witte H. 2020.

Condizioni di licenza e fonte

Affidabilità

Fonti

Verificato su fonti scientifiche · 11 luglio 2026